Три способа повысить безопасность на предприятиях по переработке отходов

По словам докладчиков на саммите Waste Advantage Safety Summit, сочетание программ по обеспечению безопасности сотрудников, свежий взгляд на данные и более активное вовлечение руководства могут придать импульс новым инициативам в области безопасности.

Поиск новых способов обеспечения безопасности операций по переработке отходов и утилизации — давняя задача даже для опытных операторов, но немного креативного мышления может преобразить программы безопасности, заявили докладчики на виртуальном саммите Waste Advantage Safety Summit в четверг.

Докладчики подчеркнули, как небольшие изменения в вовлеченности сотрудников в сочетании со средними и крупными изменениями в аналитике данных и культуре безопасности компании могут вдохнуть новую жизнь в программы безопасности для предприятий любого масштаба.

Дискуссии развернулись на фоне того, как отрасль пытается осмыслить данные Бюро трудовой статистики, показывающие, что работа по сбору и переработке отходов заняла четвертое место среди самых смертоносных работ в 2023 году . 

«Мы не можем смириться с тем, что наши показатели безопасности, наши аварии, столкновения и травмы — это всего лишь издержки ведения бизнеса», — заявил Дэвид Бидерман, президент Biderman Consulting. 

Вот некоторые выводы из виртуального мероприятия:

Отключенные работники посылают важное сообщение

По словам спикеров, простого планирования регулярных совещаний по безопасности и обучения недостаточно для создания более безопасных рабочих мест. Сотрудники будут игнорировать контент, если он покажется им поверхностным или не имеющим отношения к их повседневной работе, — и это может привести к экономии, ошибкам и травмам, сказал Бидерман. 

«Иногда ребята в комнате уже слышали все это раньше и не могут дождаться, чтобы снова выйти на маршрут», — сказал он.

Оценивайте учебные материалы и обновляйте их, когда раздаточные материалы и видео кажутся устаревшими, говорят докладчики. «Мы обнаружили, что вам просто нужно поддерживать актуальность. Если вы собираетесь использовать видеоролики и слайды по технике безопасности 10-летней давности, пришло время освежить знания», — сказал Пол Замбротта, директор по безопасности в Boro-Wide Recycling, нью-йоркской компании по переработке отходов. И не бойтесь встречаться с рабочими там, где они находятся: «Не повредит время от времени говорить о Mets и Yankees», — сказал он в качестве примера.

По словам докладчиков, простое привлечение внешнего докладчика также может по-новому интерпретировать сообщения о безопасности.

Boro-Wide обновляет свое обучение по технике безопасности в рамках своего участия в новой системе коммерческих зон отходов Нью-Йорка , которая имеет определенные требования к обучению по технике безопасности для работников . Boro-Wide создала совместное предприятие с другим перевозчиком, Mr. T Carting, в рамках этого процесса. В результате обучение по технике безопасности стало более живым и интересным, сказал Дзамбротта. «Это отличный опыт, когда кто-то еще участвует, потому что вы узнаете что-то новое каждый раз, когда проходите обучение, и мы можем добавить к этому свежий взгляд», - сказал он. 

Обучение технике безопасности — это также улица с двусторонним движением, добавил он. «Вовлекайте сотрудников. Пусть они расскажут вам, пусть покажут, чему они научились. Может быть, они смогут вас чему-то научить».

Признайте, что безопасность важнее производительности

По словам выступающих, на идеальном рабочем месте работники не боятся наказания и чувствуют себя вправе указать на небезопасные условия, уверенно прекращая работу, а не игнорируя проблему. 

Чтобы создать такую ​​среду, лидерам необходимо на деле продемонстрировать свою приверженность этой ценности. Это может означать, что руководители компании будут усердно посещать мастер-классы — даже те, которые начинаются в 4:30 утра — «чтобы послать сигнал о том, что безопасность на передовой имеет значение», — сказал Бидерман. 

Примерами также могут быть небольшие поощрения для работников за указание на опасности или соблюдение правил безопасности, например, предоставление подарочных карт или других вознаграждений, добавил Дэвид Беннетт, директор по твердым отходам общественных работ города Скоттсдейл, штат Аризона. «Вы всегда слышите о том, что люди сделали неправильно, но мы также хотим получить поддержку, показывая, что люди делают правильно». 

Руководство должно быть готово искать проактивные способы предотвращения проблем безопасности для работников первой линии, даже если это может поглотить время и бюджеты операций в краткосрочной перспективе, сказал Шон Мэндел, вице-президент по безопасности и управлению рисками в Waste Connections. Безопасные рабочие места лучше для сотрудников, а также экономят деньги в долгосрочной перспективе, как с точки зрения расходов на страхование, так и с точки зрения затрат на привлечение и обучение новых работников.

«Придерживаясь этих операционных ценностей, организация добьется успеха, включая прибыльность», — сказал он.

В Скоттсдейле город боролся с «не совсем звездной» статистикой по безопасности около шести лет назад, добавил Беннетт. Это включало такие инциденты, как критическая травма рабочего, авария с участием инкассаторской машины и крупный пожар на дворе. Несколько лет спустя город смог снизить как расходы на страхование, так и количество инцидентов, связанных с безопасностью, отчасти за счет готовности обратиться за помощью к «ключевым партнерам» — включая государственных инспекторов OSHA, сказал он. 

Департамент общественных работ Скоттсдейла работал с OSHA над проведением добровольной проверки соответствия, а затем внедрил некоторые операционные изменения на основе отзывов инспектора. Это включало добавление новых защитных экранов и корректировку рабочего процесса для предотвращения мышечных напряжений и других проблем, сказал Беннетт. Департамент также добавил видеорегистраторы на некоторые грузовики.

Если все остальное не срабатывает, руководители также должны быть готовы уволить сотрудников, которые неоднократно нарушают правила безопасности, сказал Бидерман. Это может быть трудно сделать, особенно когда сотрудник является продуктивным работником и его роль сложна для выполнения, но «мы должны донести до людей, что это «безопасно или никак»», - сказал он.

Данные могут дать представление о приоритетах безопасности

Операторы по переработке отходов все чаще получают доступ к большему количеству и более качественным данным из таких источников, как программное обеспечение для оптимизации маршрутов, отчеты о предрейсовых и послерейсовых осмотрах, видеорегистраторы и противопожарное оборудование. Выступающие подчеркнули важность проактивной оценки этих данных для тенденций безопасности, которые могут помочь предотвратить травмы как среди работников на передовой, так и среди населения. 

«У вас никогда не будет лучшего набора данных, чем ваш собственный, потому что у вас есть возможность анализировать их, делить на части, разбивать на кубики и немедленно вносить изменения, которые повлияют на то, что вы делаете внутри своей компании, чтобы попытаться обеспечить большую безопасность», — сказал Натан Брейнард, президент подразделения Insurance Office of America.

По словам Бидермана, порой сложно понять, с чего начать, но данные могут помочь «выяснить, какие инциденты происходят чаще всего и серьезнее всего, а также выяснить, что им способствовало». 

Создавайте подотчетность, вплетая данные по безопасности в ключевые показатели эффективности компании и используя цифры для руководства по определению приоритетов в области улучшения безопасности на год, посоветовали докладчики. Панели управления безопасностью — один из инструментов, который может помочь. 

Не забудьте связать эти данные с отзывами от работников первой линии, которые являются глазами и ушами операций, сказал Дзамбротта. «Водители и помощники могут дать вам отличную информацию о том, как вы можете быть более эффективными и безопасными. На самом деле это просто баланс между руководством и работниками первой линии, потому что мы все в одной команде. У нас у всех одна цель».

Источник: https://www.wastedive.com/news/workplace-safety-initiatives-waste-advantage/743184/